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生农公司召开新员工座谈会

生农公司召开新员工座谈会

  • 发布时间:2018-08-30 00:00

生农公司召开新员工座谈会

  为了解新员工的思想动态、工作状态,让新员工更好地融入生农大家庭,增强新员工对企业的认同感和归属感, 8月17日下午,生农公司召集新员工座谈,公司常务副总李继光、各部门负责人和农业公司人力资源部参加了座谈会。

云南英茂集团有限公司

  新员工自我介绍后,大家畅所欲言。新员工们谈了对公司的认识和感受,本职工作的掌握情况,在公司工作生活的体会,工作风貌的优缺点,个人在公司的发展及下步工作计划等方面的情况,同时,也提出了在工作和生活中遇到的困难、疑惑以及希望公司改善的地方,参加座谈的相关负责人现场作了解答。对前期反映的问题,公司已及时进行了改进和完善,让新员工真切感受到公司对员工的关怀绝不是只放在嘴上,而是真心实意并付之行动的。

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  随后,各部门负责人、主管对本部门每一个新员工的学习成长情况、工作业绩进行了评价,同时也提出了下一步的工作要求和需要努力改进、提升的方向。

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  最后,李继光副总表示,新员工们表现出的责任感、朝气、活力和激情让自己感到很欣慰,欢迎新员工加入英茂。李副总还和大家分享了自己在英茂工作的成长经历,他本人就是通过不断地努力进步,由一名普通生产人员成长为能够独当一面的公司领导。他勉励新员工:一要做好人生规划,二要树立工作目标并坚持下去,三要不断学习提高个人综合能力,四要严格律己,五要随时关注农业发展趋势和行情。李副总希望在今后的工作和生活中,大家加强团结、共同奋进,最终实现各自的人生价值。

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  座谈会增进同事、领导之间的互相了解,气氛欢快愉悦。

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合影留念

    

                                                      (王斌/文 端亚飞、王斌/图)

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  • 发布时间:2018-08-30 00:00

  为了解新员工的思想动态、工作状态,让新员工更好地融入生农大家庭,增强新员工对企业的认同感和归属感, 8月17日下午,生农公司召集新员工座谈,公司常务副总李继光、各部门负责人和农业公司人力资源部参加了座谈会。

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  新员工自我介绍后,大家畅所欲言。新员工们谈了对公司的认识和感受,本职工作的掌握情况,在公司工作生活的体会,工作风貌的优缺点,个人在公司的发展及下步工作计划等方面的情况,同时,也提出了在工作和生活中遇到的困难、疑惑以及希望公司改善的地方,参加座谈的相关负责人现场作了解答。对前期反映的问题,公司已及时进行了改进和完善,让新员工真切感受到公司对员工的关怀绝不是只放在嘴上,而是真心实意并付之行动的。

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  最后,李继光副总表示,新员工们表现出的责任感、朝气、活力和激情让自己感到很欣慰,欢迎新员工加入英茂。李副总还和大家分享了自己在英茂工作的成长经历,他本人就是通过不断地努力进步,由一名普通生产人员成长为能够独当一面的公司领导。他勉励新员工:一要做好人生规划,二要树立工作目标并坚持下去,三要不断学习提高个人综合能力,四要严格律己,五要随时关注农业发展趋势和行情。李副总希望在今后的工作和生活中,大家加强团结、共同奋进,最终实现各自的人生价值。

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